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　　黨的十八大以來(lái)，一大批優(yōu)秀干部得到重視和重用，積極性空前高漲。但也有少數(shù)干部工作積極性不夠高，擔(dān)當(dāng)作為意識(shí)不夠強(qiáng)，干事創(chuàng)業(yè)的思想顧慮較多。這樣的行為與新時(shí)代黨的要求、人民的期盼、改革發(fā)展穩(wěn)定的需要存在差距，與黨的十八大以來(lái)各方面發(fā)生的巨大變化不夠協(xié)調(diào)，應(yīng)該注意和改進(jìn)。在分析這種情況時(shí)感到，雖然原因是多方面的，但與部分干部不適應(yīng)在嚴(yán)格管理環(huán)境下工作生活有很大關(guān)系。廣大干部應(yīng)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，深化認(rèn)識(shí)，克服雜念，打消顧慮，抓住十分難得的機(jī)會(huì)，真正投入到工作中去，以積極行動(dòng)和良好表現(xiàn)展示新時(shí)代風(fēng)采。

　　嚴(yán)格管理干部是全面從嚴(yán)治黨的內(nèi)在要求。從嚴(yán)治黨是無(wú)產(chǎn)階級(jí)執(zhí)政黨建設(shè)的基本規(guī)律，是管黨治黨的重大原則，任何時(shí)候都不能放松。歷史經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)一再表明，什么時(shí)候從嚴(yán)治黨，黨的建設(shè)面貌就煥然一新，干部就會(huì)在風(fēng)清氣正的環(huán)境下大膽工作；什么時(shí)候忽視從嚴(yán)治黨，黨的建設(shè)和黨的事業(yè)就會(huì)受到嚴(yán)重影響。黨的十八大以來(lái)，以習(xí)近平同志為核心的黨中央堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨，嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，層層落實(shí)管黨治黨責(zé)任。把紀(jì)律挺在前面，著力解決人民群眾反映最強(qiáng)烈、對(duì)黨的執(zhí)政基礎(chǔ)威脅最大的腐敗問(wèn)題，黨內(nèi)狀況發(fā)生了深刻變化。從嚴(yán)治黨全面深入推進(jìn)，嚴(yán)格管理將伴隨始終。它與關(guān)心信任干部，都是從嚴(yán)治黨的基本要求，都是干部管理的重要原則。廣大干部應(yīng)適應(yīng)這種要求的變化，習(xí)慣在嚴(yán)格管理、嚴(yán)格要求的環(huán)境下工作生活。要始終堅(jiān)信，只要坐得穩(wěn)行得正，按黨的要求為官，按群眾期盼理事，按傳統(tǒng)美德做人，管理越嚴(yán)自己會(huì)越安全。黨的各級(jí)組織在干部管理上既要體現(xiàn)嚴(yán)的堅(jiān)定性，又要展示濃烈關(guān)愛(ài)情。只有這樣，干部顧慮才會(huì)打消，工作才會(huì)投入，干事創(chuàng)業(yè)氛圍才會(huì)更好形成。

　　嚴(yán)格管理干部是營(yíng)造風(fēng)清氣正工作環(huán)境的必要條件。黨的十八大以來(lái)，黨風(fēng)、社會(huì)風(fēng)氣、政治生態(tài)和工作環(huán)境都發(fā)生了很大變化，大部分優(yōu)秀干部有了展示才華的廣闊平臺(tái)，干事創(chuàng)業(yè)的用武之地越來(lái)越寬廣。這些方面的變化，是全面從嚴(yán)治黨向縱深推進(jìn)、嚴(yán)格管理干部帶來(lái)的。廣大干部應(yīng)該充分利用這樣的良好環(huán)境和條件，克服私心雜念和思想顧慮，把心思用在工作上。我們應(yīng)該從大處著眼，從實(shí)現(xiàn)偉大夢(mèng)想和“兩個(gè)一百年”奮斗目標(biāo)著想，不要為了自己雜念忽視肩負(fù)的重大責(zé)任。

　　嚴(yán)格管理干部是確保干部健康成長(zhǎng)的重要保證。在社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下，隨著干部自主空間增大和各種誘惑增多，對(duì)干部只能嚴(yán)格管理，絲毫不能放松，一刻不能放松。在干部出問(wèn)題比較多的一段時(shí)間里，實(shí)事求是講，對(duì)干部的要求是明確的，管理干部的紀(jì)律、規(guī)定也是比較全的，差距主要是嚴(yán)的程度不夠，使不少心存僥幸的干部覺(jué)得可以放松、可以違規(guī)，走錯(cuò)一步后一發(fā)不可收拾，最終成為嚴(yán)重腐敗分子。如果當(dāng)時(shí)干部管理更嚴(yán)格一些，制度規(guī)定更落實(shí)一些，一些干部不至于出現(xiàn)嚴(yán)重問(wèn)題。這些血的教訓(xùn)，廣大干部應(yīng)認(rèn)真吸取。現(xiàn)在，我們黨從關(guān)心愛(ài)護(hù)干部出發(fā)，總結(jié)過(guò)去經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，對(duì)干部進(jìn)行嚴(yán)格管理，收到了明顯效果。遵規(guī)守紀(jì)的風(fēng)氣逐步形成，有效保護(hù)了干部健康成長(zhǎng)。這是黨中央在復(fù)雜環(huán)境下對(duì)廣大干部的最大關(guān)心。我們一定按照中央要求，把精力投入到工作中去，帶領(lǐng)廣大群眾積極工作，大膽創(chuàng)新，擼起袖子加油干。只有對(duì)干部進(jìn)行長(zhǎng)期嚴(yán)格管理，才能避免那種情況的出現(xiàn)，確保干部健康成長(zhǎng)，才能滿足群眾期盼，才能保證黨的生命力。

　　（作者系中央巡視組副部級(jí)巡視專員）